相性の問題はすべて「特性」で理解できる

Published 2023年2月9日 | By cubic

適性検査CUBICは「特性」が顕著に数値として現れます。数値はすべて偏差値なので、50＝平均となります。55以上だと特性として強いと言えます。反対に45以下だと、特性として弱いと言えます。

組織は人と人の組み合わせえ成り立ちます。店舗などチームは店長がいて副店長がいて、スタッフがいて、なんて構成です。ここで最も重要なことは人の持つ特性間の相性です。店長の「身体性」がとても高くて、副店長の「身体性」が低い場合、店舗運営方針などで意見が分かれ、うまく行かないケースがあります。店長はある意味「まず動く」性格だからです。副店長はおそらく「慎重性」が高いはずです。いろいろ戦略等練って、納得してからしか行動しない（というか、行動できない特性）のです。