部下の適性を１００％知ろう！

Published 2017年9月7日 | By cubic

部下の適性を１００％知ろう！

部下の適性を１００％知っていますか？
実は、私もサービスを提供している企業で
ありながら、部下の特性の１００％は知りません。

ただ、特徴のある特性は把握しています。

「内閉性」が強い人には、あまり、営業的な仕事
を回さないとか、「客観性」が強い人には、
まず全体像を理解させ、自分の仕事をやらせると
か主に、パーソナリティの箇所の特性の「強い」
部分、「弱い」部分をざっくり把握しながら仕事
を割り振りする際に配慮しています。

人間、「個性がある」と言われています。
これはとても当たっています。

集団ではみんなオトナな対応していますが、
個性に合わせた自分流のやり方がきっとあるのです。
極力、その自分流に近い方法で「仕事を進めさせて
あげれば」会社ってもっと強くなるような気がします。

まずはトライアル３名、無料なので、ぜひ受診を！

2017-09-07